Augmentation du SMIC de 2 % alors que la vie augmente jusqu'à 40 %. On est loin de l'augmentation de salaire de Sarkozy qui se monte à plus de 200 %. Il va vraiment falloir que quelque chose pète, on ne peut plus continuer à nous prendre pour des veaux. Là, c'est vraiment limite. La colère est à son comble.

Revalorisation du SMIC : en mai puis en juillet 2008

C'est le schéma sur lequel le gouvernement planche.
En effet, le Code du travail oblige à un relèvement immédiat du SMIC dès que les prix - hors tabac - augmentent d'au moins 2 % par rapport à l'indice du mois de mai de l'année précédente.
Or tout indique que les 2 % d'inflation pourraient être très atteints dès le mois de mars, ce qui entraîne automatiquement l'augmentation dès la publication de l'indice, soit le mois suivant.

C'est principalement le pétrole qui est responsable de la poussée inflationniste enregistrée depuis quelques mois mais on trouve aussi l'augmentation de plusieurs types de produits alimentaires liés à la farine et l'alimentation animale, provenant ….de la pénurie en céréales.

Cette hausse du Smic en mai sera indubitablement suivie d'une autre en juillet du fait non seulement la poursuite de la tendance inflationniste actuelle mais aussi de la mécanique de revalorisation réglementaire du salaire minimum à cette date, basée sur l'évolution du pouvoir d'achat du salaire ouvrier.

Rappel de la formule d'évolution du SMIC en juillet de chaque année : évolution de l'indice des prix depuis la dernière revalorisation plus 0.5 % du gain annuel de pouvoir d'achat (montant salaires moins inflation) du salaire ouvrier.

Ensuite, sauf envolée de l'inflation, le prochain rendez vous sera le 1er janvier 2009.
A noter que le gouvernement travaille sur l'idée de fixer au 1er janvier de chaque année la date de revalorisation du SMIC, qui coïnciderait alors avec la date traditionnelle de négociation salariale dans les entreprises.
Ceci éviterait notamment que, les salaires étant fixés en janvier, des salariés se retrouvent en dessous du SMIC, après sa revalorisation de juillet.

Le Conseil d'Orientation pour l'Emploi est donc chargé de juger de l'opportunité de ce changement et des modalités de sa mise en œuvre.

Source : www.coe.gouv.fr

Sources AFP

Posté par Adriana Evangelizt